Quando si parla di salario minimo, il dibattito si concentra spesso sull’opportunità di introdurre un importo fissato per legge che garantisca una soglia retributiva dignitosa per tutti i lavoratori. Tuttavia, il concetto di retribuzione è molto più articolato e variegato, soprattutto nel contesto italiano, dove entrano in gioco elementi indiretti…

Con la pubblicazione della nota MIMIT 12.03.2025 n. 43836, sono stati forniti i primi chiarimenti in ordine all’obbligo di iscrizione nel Registro delle imprese del domicilio digitale (PEC) degli amministratori di imprese costituite in forma societaria sancito dalla L. n. 207/2024. Con tale provvedimento è stato precisato che l’obbligo di…

Cosa prevede la nuova normativa? Dal 12 gennaio 2025, se un lavoratore si assenta in modo ingiustificato per un periodo superiore a 15 giorni (o al diverso termine previsto dal CCNL di riferimento), il datore di lavoro può segnalare l’assenza all’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL), che ha facoltà di verificarne la veridicità. In…